HR менеджер
В архиве с 17 марта 2018
от 40 000 до 50 000 ₽ до вычета налогов
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Москва
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
HR-менеджер
45 000 – 50 000 ₽Москва, Технопарк
Без опыта
Проведение телефонных интервью с целью первичной оценки профессиональных и личностных навыков кандидатов. Исходящие звонки кандидатам из нашей базы Хантфлоу.
Желание профессионально развиваться в сфере подбора персонала. Быстрая обучаемость, нацеленность на результат. Высокий уровень самоорганизации, ответственность и внимательность.
HR менеджер
от 50 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Менеджер по подбору персонала будет осуществлять качественный подбор на открытые позиции. Проводить телефонные и видео-собеседования.
Опыт работы в подборе персонала (массовый подбор). Высокий уровень коммуникабельности. Инициативность, нацеленность на результат. Готовность к интенсивной работе.
Москва, Парк культуры
Опыт от 1 года до 3 лет
Проактивный поиск кандидатов (hh, соцсети, ТГ каналы), скрининг подходящих кандидатов, представление кандидатов нанимающим менеджерам. Консультации нанимающих менеджеров в области подбора.
От года опыта в подборе персонала в сфере IT/digital. Страсть к подбору персонала и закрытию вакансий. Стратегическое мышление и...
Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Планирование, разработка и проведение найма совместно с нанимающим менеджером, структурирование процессов (ненаучные позиции). Создание профиля компетенций вакансий, разработка заданий для...
Высшее образование. Опыт работы на аналогичной должности. Хорошие коммуникативные навыки.
Москва, Румянцево
Опыт от 3 до 6 лет
Обеспечивать подбор в рамках ресурсного плана регионов и макрокоманды и в соответствии с целевыми показателями. Бюджетировать расходы на персонал в...
Высшее образование (управление персоналом - будет преимуществом). Опыт работы в HR от 5 лет. Уверенные знания и опыт в применении ТК...
Опыт от 3 до 6 лет
Построение HR отдела. Разработка: миссии, ценностей, корпоративной и кадровой стратегий. Организацией обучений, тренингов, курсов. Активно заниматься поиском и подбором кандидатов...
Опыт работы в подборе персонала от 3-х лет. Опыт найма массового и точечного. Опыт работы с сайтами вакансий и...
Москва