Тренинг-менеджер/ специалист по обучению персонала
В архиве с 17 февраля 2017
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Рязань
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Рязань
Опыт от 1 года до 3 лет
Организовывать работу по обучению производственного персонала с целью повышения квалификации. Разрабатывать и согласовывать учебные программы, обучающие семинары и презентации для...
Высшее образование. Опыт работы в обучении персонала от года. Практический опыт работы по созданию методических материалов, презентаций, анкет, опросников.
Опыт от 1 года до 3 лет
Массовый подбор персонала. Телефонные интервью. Проведение собеседований. Работа с HR брендом компании.
Рассмотрим кандидатов без опыта работы.
Менеджер по персоналу
40 000 – 45 000 ₽Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Подбор персонала. Кадровое делопроизводство, воинский учет, отчетность в госорганы. Внутренний документооборот предприятия.
Высшее или среднее профессиональное образование. 1С 8.3 приветствуется. Внимательность, ответственность.
Менеджер по персоналу
50 000 – 55 000 ₽Рязань
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Обеспечивает укомплектование предприятия работниками необходимых профессий, специальностей и квалификации. Осуществляет активный поиск и подбор персонала. Проводит мероприятия по введению в...
Работа в 1С 8.3, Контур. Работа в системе многозадачности. Ответственность. Опыт работы с КДП или подбором персонала.
Менеджер по обучению и развитию персонала
от 100 000 ₽Рязань
Опыт от 1 года до 3 лет
Взаимодействие с руководителями региона на предмет обучения, развития и адаптации персонала. Ведение проектов по обучению всех категорий персонала.
Высшее образование. Опыт работы в организации и проведении обучения. Опыт проведения тренингов. Опыт разработки тренингов, СОПов. Опыт проведения оценочных мероприятий.
Опыт от 3 до 6 лет
Осуществление кадрового документооборота предприятия. Подбор кадров, проведение собеседований, комплектация штата работников. Подготовка и отправка кадровых отчетов в СФР, РОССТАТ, Службу...
Опытный пользователь ПК. Знание законодательных и нормативно-правовых актов, регламентирующих деятельность организации. Знание современных концепции управления персоналом. Высшее образование.
Рязань